加入收藏 设为首页 网站地图
您当前的位置: 首页 > 教育工会 > 师德建设
密云县中小学师德建设三年行动计划
2013-08-29 09:32:50 点击次数: 作者:教育工会

 (2013年——2015)

 

各中小学、幼儿园、职业学校、直属单位:

教师是教育事业发展的基础,师德是教师队伍建设的根本。加强和改进师德建设是全面贯彻党的教育方针的根本保证,是推进青少年学生思想道德建设的迫切要求。为进一步贯彻落实国务院《关于加强教师队伍建设的意见》(国发〔201241号)、教育部《关于进一步加强和改进师德建设的意见》(教师〔20051号)和《中小学教师职业道德规范》文件精神,切实加强我县中小学教师职业道德建设,提高师德水平,推动我县教育均衡发展、内涵发展、科学发展,特制定本行动计划。

一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以党的十八大精神为指导,以“爱岗敬业、教书育人”为核心,以“学为人师、行为世范”为准则,以提高教师思想政治素质和职业道德水平为重点,以立德树人为根本任务,强化师德教育,力行师德规范,弘扬高尚师德,优化制度环境,不断提高师德水平,造就忠诚于人民教育事业、为人民服务、让人民满意的教师队伍,促进素质教育全面实施,为培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人做出新贡献。

二、主要目标

通过加强师德建设,全力打造一支具有崇高职业理想、师德高尚、业务精湛、充满活力的高素质专业化中小学教师队伍。促进“两个转变”,即:教风校风向更好的方面转变,师德师风向更好的方面转变。杜绝“三种现象”,即:有偿家教、以教谋私、体罚和变相体罚学生的现象。实现“四个提升”,即:在教师政治素质和师德素养上有新的提升,在服务学生、服务家长的效果上有新的提升,在树立教师良好形象上有新的提升,在教育教学质量上有新的提升。

三、重点任务

2013年—2015年,全县中小学师德建设工作将围绕“规范从教行为,弘扬高尚师德”这一主题,大力营造教师爱岗敬业的良好氛围,积极引导教师树立正确的职业道德观念,不断探索建立师德师风建设工作的长效机制,全力塑造新时期中小学教师的良好形象,全面提高中小学师德水平。主要抓好四方面工作:

(一)强化教育,立志从教

进一步加强教师思想政治教育,提高思想政治工作的针对性和实效性。完善理论学习制度,创新理论学习方式和载体,组织教师全面、系统学习中国特色社会主义理论体系知识,不断提高教师理论修养和思想政治素质,确保教师坚持正确的政治方向,自觉践行社会主义核心价值体系。

深化理想信念教育,不断增强教师教书育人、以身立教的使命感和责任感。建立教师思想状况定期调查分析制度,帮助教师解决思想问题,营造教师成长的良好环境。坚持通过讲座、辩论赛、演讲等多种形式,教育引导教师坚定理想信念,热爱教育事业,认真做好本职工作。

(二)规范行为,依法执教

加强法律法规知识学习,提高教师法律意识。组织教师学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、《中小学教师职业道德规范》等文件,使每一名教师做到知法、懂法、守法,依法履行教师职责。

积极拓宽法律学习途径,增强学习效果。坚持开展法律法规知识竞赛、撰写心得体会、主题演讲等活动,使教师用法律法规约束自己的言行举止,用法律保护自己和学生的合法权益,保障教育教学工作顺利开展。通过多种形式,引导教师按照《中小学教师职业道德规范》的要求规范行为,时时处处为学生做出榜样,言传身教,杜绝违背师德的行为。

(三)为人师表,以德治教

积极引导教师树立良好师表形象。通过开展礼仪知识讲座、风采展示等活动,引导教师衣着得体,仪表朴素大方,既体现教师职业特点和健康的审美情趣,又反映教师热爱生活的精神风貌。

启动师德师风建设先进事迹巡回报告活动。组建教师先进典型和模范人物事迹宣讲团,每年进行巡回演讲,使“敬业、爱生、奉献”的观念深入人心,全面提升教师道德修养。

开展师德师风大家谈活动。学校在强化教职工学习教育的同时,组织教师进行自我剖析,对照所学知识,检查自身存在的问题,撰写心得体会。

开展新任教师入职教育培训活动。坚持每年对新任教师进行入职后的师德教育。通过开展入职宣誓、师德报告会、“三观”教育、心理健康教育等活动,帮助新任教师尽快成长为具备高尚师德的优秀教师。

(四)以评促改,优质施教

扎实开展师德师风评议活动。建立多元评价机制,广泛吸取学生、家长及社会各界参与评价,通过问卷调查、召开座谈会等形式,开展学生、家长、社会评师德等活动。通过师德师风评议活动,科学分析师德师风建设存在的问题,认真研究解决的办法和途径,抓好整改措施的落实,加大监督管理力度,进一步规范教师从教行为。

组织开展教学基本功竞赛、评比活动。紧紧围绕教育教学中心工作开展活动,引导教师充分关注自身教学技能和综合素质的提高,充分关注学生主体的鲜明个性,更新教学理念,提升业务能力,稳步提高教育教学质量,达到“以赛促学、以赛促教、以赛促管、以赛促提升”的目的。

开展师德先进集体和先进个人评选、表彰活动。健全评选表彰机制,坚持每年开展师德先进集体和先进个人评选、表彰活动,充分发挥先进集体的典型示范和激励带动作用,使广大教师自觉遵守师德规范,争做人民满意的教师。

召开师德师风建设工作经验交流会。通过经验交流等形式,总结、推广师德建设的好经验、好做法,促进全县中小学师德建设工作持续、健康发展。

四、保障措施

(一)加强领导,健全组织

各校要成立以党政一把手为组长的师德建设工作领导小组,形成党政工齐抓共管、统一领导、分工负责、协调一致的工作机制。结合实际,制定本单位师德建设工作计划,积极采取有效措施,做到制度落实、组织落实、任务落实,保证师德建设要求落到实处。

(二)注重过程,强化管理

各校要建立健全师德档案,全过程记录教师职业道德状况,不断探索师德师风建设工作长效机制。要强化管理,把师德建设工作纳入学校绩效考核,将教师的师德表现作为其评优评先、岗位聘任、专业技术职务聘任的首要内容,对有严重违反师德行为的教师,在评价中一票否决。

(三)监督检查,保证实效

进一步完善监督检查机制,采取学校自查、校际间互查、教委定期抽查等多种形式,加大师德建设监督检查力度,并将检查结果纳入学校整体评价,切实增强师德建设工作的实效性,提升广大教师的师德水平,促进中小学教育质量全面提高。

 

 

 

                                             中共密云县委教育工作委员会      密云县教育委员会     密云县教育工会

201356

上一篇: 教委系统师德建设工作暨表彰会
下一篇: 密云县教育工会 2013年“师德宣讲团”实施方案
友情连接
万博意甲赞助商吗 - 教委邮件 - 干部测评 - 绩效评价 - 统计软件 - 关于我们 - 网站地图 - 后台管理
Copyright ©2002-2017 All Rights Reserved 万博意甲赞助商吗·版权所有
密云教育信息中心技术支持 京ICP备17064440 网站标识码:1102280033 
地址:北京市密云区新南路103号 密云区教育委员会  邮编:101500
联系电话:010-69041752  传真电话:010-69067223  技术支持:010-69068043转8004